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    En Visa, la inclusión y el liderazgo femenino son pilares fundamentales de la cultura organizacional. La empresa cuenta con una fuerza laboral compuesta por un 51% de mujeres en América Latina, y ha implementado diversos programas para apoyar su desarrollo profesional

  • HUAWEI afianza su liderazgo tecnológico de cara al 2024 en Panamá

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    Como una de las principales empresas a nivel mundial en infraestructura TIC y dispositivos inteligentes, Huawei genera alrededor de 400 empleos directos en el país, además su centro de suministro para América Latina, estratégicamente ubicado en la Zona Libre de Colón, es un vínculo clave para sus relaciones comerciales en la región

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    MEDUCA y Panamá Lidera firman convenio para formación en liderazgo

    Con este acuerdo, firmado por la ministra de Educación, Maruja Gorday de Villalobos, y William Olivares, director de la fundación Panamá Lidera, ante cuatro mil alumnos y educadores y que establece 15 objetivos, se desarrollarán actividades dirigidas a personal docente, equipo técnico, funcionarios administrativos y estudiantes de educación media.

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    Liderazgo remoto, global y femenino

    ¿Cómo afectan estos nuevos aspectos al liderazgo? ¿Es un beneficio o una desventaja para las mujeres en puestos directivos, jefas de equipo o con personal a cargo? ¿Cómo balancear las responsabilidades laborales y personales desde casa?

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