CN y STM lanzan propuestas para protección de los trabajadores de la minería

CN y STM lanzan propuestas para protección de los trabajadores de la minería

Minera Panamá suspende operaciones e inicia el desalojo definitivo de más de mil trabajadores que aun se encuentran dentro de sus instalaciones.

(25/Abr/2020 – web) Panamá.- Con el anuncio de la suspensión de los contratos de trabajo en la empresa Minera Panamá, el Sindicato Industrial de Trabajadores de la Construcción de Minas y Desarrollo de la Minería, STM, en la voz de Abel Rojas como Secretario General, señaló que deben valorarse alternativas para proteger y garantizar el ingreso y sostenibilidad económica de los trabajadores y las trabajadoras de la minería.

En ese contexto, a través de un comunicado realizaron 5 propuestas, las cuales citamos textualmente:

1. Que el Gobierno suspenda la autorización a la empresa para contratar mano de obra extranjera (expatriada) durante mínimo un (1) año, una vez se levante el estado de emergencia. En este momento se tienen que priorizar las plazas de empleo para los locales. De igual manera, el porcentaje de mano de obra extranjera actual en la mina, tiene que ser revisado por el Ministerio de Trabajo.

2. Todos los contratos de trabajo que finalizan durante esta pandemia, tienen que ser renovados por un periodo mínimo de 6 meses.

3. Que Minera Panamá, asuma 100% de un mes de salario para todos los trabajadores y trabajadoras que quedaron inactivos por el cierre temporal de operaciones, contados a partir de la autorización del Ministerio de Trabajo para la suspensión de los contratos.

4. Que de mantenerse la suspensión de los contratos por más de los 30 días que en el punto anterior se solicitó sean pagados por la empresa, la misma abone a los trabajadores y trabajadoras que lo soliciten, un monto mínimo de B/.500.00 en calidad de préstamo. Este monto, será pagado en cuotas de los ingresos provenientes de las jornadas extraordinarias, bonos de asistencia o de la prima de producción. De esta manera que no se afectarán los ingresos salariales regulares de los obreros y obreras.

5. Que Cobre Panamá, por medio de Minera Panamá, indemnice a los familiares de los y las trabajadoras que funestamente pierden la vida a causa del COVID-19, sin distinguir la empresa para la cual laboró. Además, la minera también tiene que asumir los gastos médicos de los compañeros y compañeras infectado por el COVID-19.

Asimismo, recuerdan que en los primeros seis meses de operaciones, la empresa extrajo minerales (oro, plata, cobre y otros) por un monto declarado de 524 millones de dólares y que para esto cuenta con un periodo de concesión de 40 años.

El STM, como sindicato propositivo y beligerante, defiende los derechos e intereses de los trabajadores y trabajadoras de la minería y busca alternativas para garantizar las mejores condiciones laborales, de salud y de vida para todas y todos.

Fuente/Foto: CS-STM

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